根据我市大学生村干部转岗分流实施意见工作要求，市园林公司招聘了10名大学生村官。为做好大学生村官上岗前的各项准备工作，近日，市园林局召开大学生村官岗前培训会。局在家的班子成员、人事科科长、园林公司负责人及10名大学生村官参加了会议。

会上，园林局党组书记、局长张勇首先对大学生村官加入园林队伍表示了欢迎，详细介绍了园林公司的发展史及以后的努力方向，并对各岗位职责进行了说明。

张局长强调，一是要转变角色、把握机遇。大学生村官要尽快完成从村干部到园林公司基层工作人员的角色转变，只有给自己重新定位，才能为今后的工作开好头、起好步；二是要勤于思考，注重实践。园林绿化工作与村里工作大有不同，处理问题的方法方式也不一样，大家要勤于思考新的工作岗位的新问题，做园林工作的有心人，养成勤于思考，勇于实践的好习惯，准确把握园林绿化行业的特点和发展需求，有的放矢的为群众办实事，办好事；三是创新作为，敢于拼搏。园林公司工作绝大部分时间都在一线，任务重、困难多，越在基层，越能锻炼人才，越能提升自己，越能让有能力的人脱颖而出。这就需要大家做到困难面前不后退，压力面前不动摇，以持之以恒、坚韧不拔的精神为园林绿化事业奉献自己的价值。